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Das Ziel der paritätischen Teilhabe liegt in immer weiterer Ferne
Kommunikationsexpertin
Kurator'in für: Feminismen Fundstücke
Kommunikationsexpertin mit Wurzeln im Journalismus. Unternehmensbloggerin der ersten Stunde. Buchautorin und Speakerin. Selbstständige Beraterin für (digitale) Unternehmenskommunikation. Bloggt auf www.start-talking.de.
"Traurig, dass das immer noch gesagt werden muss", schrieb eine Bekannte von mir zu diesem Artikel auf Twitter. Paritätische Teilhabe? Diverse Führungsteams? Gerechte Arbeitsteilung? Ob in der Politik, in der Wirtschaft oder in den Familien. In Zeiten von Corona scheint dieses Ziel weiter entfernt denn je. Zumindest in Deutschland. Dass das Verfassungsgericht des Landes Brandenburg nun das entsprechende Gesetz für die gleichmäßige Besetzung von Listen in Parteien gekippt hat, war quasi „nur“ das I-Tüpfelchen auf einer lang andauernden negativen Entwicklung auf allen gesellschaftlichen Ebenen. Die Hoffnung der Autorin allerdings, dass ausgerechnet Angela Merkel nun die Quote einführt, nachdem sie 15 Jahre Zeit und Macht dafür hatte, die kann ich persönlich nicht teilen.
Quelle: Cerstin Gammelin www.sueddeutsche.de
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beide Seiten haben gute Argumente (und schlechte). Fakt ist dass Frauen immer noch enorm unterrepräsentiert sind in den parlamenten. und es ist sogar fast egal warum - einfach weil so wichtige demokratische Grundsätze unerfüllt sind.
wieso wird eine "Frauen-Quote" nicht für eine beschränkte zeit eingeführt? also ein Paritätsgesetz mit Ablaufdatum?
zb für drei LegislaturPerioden einrichten.