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Dark Horse zeigt, wie hierarchielose Organisation nach dem Lustprinzip funktionieren kann
Coworking Manager
Tobias Schwarz ist Coworking Manager des St. Oberholz und als Editor-at-Large für Netzpiloten.de tätig. Zusammen mit Ansgar Oberholz hat er den Think Tank “Institut für Neue Arbeit” gegründet und berät Unternehmen zu Fragen der Transformation von Arbeit.
Die Berliner Startup-Szene steht eigentlich stets im Fokus der Medien. Neu ist dabei das Interesse an der Organisation eines Startups — doch auch bei dem Thema liegen die Berliner Startups am Puls der Zeit. Gestern wurde über Blinkist und Zalando berichtet, heute gibt es ein schon älteres Interview mit „Dark Horse"-Mitgründer Patrick Kenzler, der einen Einblick in die hierarchielose Organisation der Innovationsagentur gibt, die nach dem Lustprinzip geleitet wird.
Quelle: Juliane Löffler Bild: Jonas Ludwig Walter freitag.de
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